Administrative Coordinator

Aufgaben: Erstellung und Aktualisierung des Dienstplanes, Koordination und Organisation von Weiter- und Fortbildungsveranstaltungen, Führen der Dienststatistik, Kontrolle der Leistungserfassung (IBI-Care), administrative Aufgaben (Bewirtschaftung Mitarbeiterlisten, E-Mail-Verkehr).

Kaufmännische Ausbildung oder mehrere Jahre Erfahrung in ähnlicher Funktion, Sehr gute IT-Kenntnisse (insbesondere MS-Office, versiert in Excel), Kenntnisse Polypoint PEP von Vorteil, Organisations- und Planungsgeschick, gute kommunikative Fähigkeiten, vernetztes Denken, selbstständige, speditive sowie zuverlässige Arbeitsweise, motivierte und belastbare Persönlichkeit.